Compromisos para avanzar en igualdad

A lo largo del curso hemos abordado los diferentes tipos de discriminación y hemos visto cómo las personas migrantes son uno de los colectivos afectados por estas manifestaciones, tanto por su origen como, en muchos casos, también por su situación económica. En mi actual puesto trabajo directamente con este colectivo, ya que soy técnica de Inserción profesional y coordino un programa de ocupación especialmente dirigido a personas extracomunitarias en situación administrativa irregular que, gracias a esta iniciativa, consiguen un puesto de trabajo durante 12 meses en el ayuntamiento y regularizan su situación. Además, gracias a este programa y el trabajo que realizan en diferentes departamentos (como limpieza pública), los servicios que ofrece el ayuntamiento también mejoran y, por tanto, se ven beneficiados todos los ciudadanos de Tarragona.

 

Para mí, este programa, igual que muchos otros que coordinan otros compañeros y compañeras, es un ejemplo de buena práctica de las administraciones públicas y una buena política inclusiva, ya que contribuye a luchar contra la discriminación y trabaja de manera concreta y directa para conseguir una igualdad de trato real. En mi día a día realizo tareas como asesorar y orientar a los participantes en cuestiones diversas, les ayudo a adaptarse a una rutina de trabajo y trabajamos para mejorar su ocupabilidad, entre muchas otras. Pero más allá de todo aquello positivo que ofrece este programa, me comprometo a velar por que no se produzca ninguna situación de discriminación. Creo que es importante remarcar que la mayoría de participantes son mujeres, de origen marroquí y en situación de exclusión social, lo que implica que muchas veces sean víctimas de discriminación interseccional, un concepto que he aprendido en este curso. Puede ser un comentario despectivo por el origen de uno de los trabajadores o su situación económica, o incluso una actitud de algún compañero que ante mí, por ejemplo, no tendría. Como trabajadora pública tengo claro que ninguna muestra de discriminación es aceptable y ninguna de ellas se debe dejar pasar. Para eso, hace falta estar atento y dispuesto a levantar la voz si se da una situación de discriminación y a lo largo de este curso he aprendido que la discriminación se manifiesta de muchas formas. Solo de esta manera seguiremos avanzando hacia una igualdad real.